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有“港漂”表示单靠父母人事关系，在内地寻找一份理想工作绝对没有问题，但是她并不甘于一辈子留守在家乡，希望拓阔视野。 今日香港＋现代中国
据香港《文汇报》报道，随着香港回归中国踏入第十七年，两地的经济、学术、人才、文化等交流亦日益频繁，内地生赴港接受高等教育渐成趋势，毕业后也会选择留港工作，成为“港漂”一族。有机构早前的研究显示，香港自2003年至2010年，获批入境的内地生人数累计达17万，工作者和留学者各占一半。有人认为留港内地生大多具高学历、高技能，可填补本港劳动力下跌、人口老化的问题；也有人认为他们的留下会加剧本港资源竞争。下文将详细阐述内地生赴港留学的原因以及内地生带来的身份认同和资源分配问题。(黄德正)
新闻背景：港放宽录取上限 掀南下留学热
1998年，香港赛马会捐款逾1亿港元，资助数十名内地应届高考生获全额奖学金入读香港的大学，“港漂'之门从此打开。再加上大学教育资助委员会(UGC)自2008/2009年起放宽本港大学取录内地生的上限，由10%上调至20%，掀起了10多年的赴港留学热。香港集思会的研究报告指出，本港过去10年累计的”港漂“达17万人。而入境处的《输入内地人才计划的进度报告》亦显示，2012/13年，”港漂“主要从事教育及研究、艺术文化、贸易、金融服务等高增值行业。
大多”港漂“憧憬香港制度完善、文化多元，部分人更落地生根，积极融入本港社会；然而，亦有”港漂'面对“水土不服”的问题，难以适应本港节奏快、压力大的 生活。
基础级：“港漂”是怎样炼成的？
截至目前，累计有逾7万人来港留学，另外，获批留港就业的内地生，从2009年的3,200多人，增加到2012年的6,400多人，增幅达1倍。那么为甚么会有那么多的内地生选择前赴后继地来港工作、就业呢？
国际大都市 职场重实力
根据香港集思会的研究报告，67%受访“港漂”喜欢香港的多元文化和生活方式，喜欢香港信息自由流动占47%，并有44%喜欢香港完善的法制。诚然，香港是一个国际化大都会，荟萃中西文化精华，并强调自由、法治、民主等普世价值，吸引不少内地人。
有“港漂”在接受媒体采访时指出，香港职场重视实力，只要他们肯拚搏，便可获得理想的发展机会，促使他们留港发展。如“80后”上海女孩孙静是港大硕士，目前任职审计师，她认为香港的制度完善，而且竞争环境较公平，“内地可能是有能力也不一定有好位置，但香港是有关系和有能力都可以有好位置”。
入境政策宽 准留港1年
香港自1999/2000学年起，放宽非本地学生来港就读的入境政策，让内地学生来港升读大学。而相关措施于08年更进一步放宽，容许非本地大学生每周从事不多于20小时的兼职工作。根据入境处统计，2010年就读本科及硕士的人数多达10,000人，较2001年高10倍。
入境处于2008年推出“非本地毕业生留港/回港就业安排”计划，准许其无条件留港1年，其间可自由工作，毋须入境处批准。计划实施5年间，已有2.7万内地生受惠。
内地就业难 香江机会多
内地整体学历不断提高，因此有不少毕业生，甚至部分拥有高学历的毕业生，在内地也遇到求职难的问题，因此他们希望来港谋求更好的发展机会。
内地去年被喻为‘最艰难求职年“，盖因大学毕业生多达700万人，差不多等于整个香港的人口，要突围而出殊不容易。相反，香港每年大学毕业生人数少于3万人，竞争力相对较小。而且，“港漂”大多拥有高学历、专门技能，例如金融专才、科学专才等，甚具竞争力。
据入境处的资料显示，“港漂”大多从事教育及研究、商贸等职业，正符合本港未来的发展方向，能有效填补本港人才短缺的问题。而他们日后亦可以循“优秀人才入境计划”申请成为香港永久性居民。
进阶级：问题多扎根难 恐港终沦“跳板”
香港固有自身的优胜之处吸引来自各地的人才来港发展。但“港漂”在香港面对居住环境欠佳、语言文化不同致社交圈子狭窄等问题，加上“港漂”家庭重心在内地，故逾70%“港漂”不愿长留发展。
难建归属感 视港为跳板
香港集思会的研究指出，只有28%“港漂”选择长期留港工作，反映他们即使愿意留港发展，亦可能只视香港为中途站。事实上，虽然两地同文同种，惟两地价值、文化存在差异。有“港漂”在接受媒体采访时表示，虽然香港普遍不甚歧视内地人，但他们亦倾向与其他“港漂’为伍，加上港人较重私隐，兼且”公私分明”，因此未必能融入香港同事的生活圈子。
而部分“港漂”仍将香港视为“拿学历”、“储经验'的地方，假以时日亦会离港升学或就学，因此难以扎根于此。
一孩政策 恐子欲养亲不在
内地实施一孩政策，不少“港漂”都是家人的独生子女，他们离乡别井远赴香港升学、工作，然而，他们将来很大机会返回故地生活、发展，一方面是乡情使然，另一方面源于传统孝悌观念，以便照顾父母。因此，他们即使在香港发展顺利，亦未必扎根于此。
工作节奏快 居住环境小
“港漂”然大多拥有高学历，但并非每个都有理想的发展前景，加上香港的生活、工作节奏远较内地快，他们未必能适应，有“港漂”慨叹香港虽然机会处处，但工作时间长、压力大，令他们喘不过气来。
此外，居住环境恶劣亦是“港漂”难以克服的一环。诚然，有能力赴港升学的内地生大多出身自中产、甚至富裕家庭，他们的生活条件本已不俗，惟赴港则需“蜗居”，令他们难以适应。他们本身的条件佳，累积几年工作经验后，或会离港寻求更理想发展机会。
摘星级：“此心安处是吾家”？
越来越多的内地生来港求学、就业，那么对香港又有何影响呢？
提升港竞争力 缓解人口危机
有人认为，随越来越多的内地生到港升读大学，令本地生的升学及就业的压力亦相对加大。有研究显示，本港过去10年累计有7万名内地大学生，并按年上升，至2010年，本港的内地本科生和硕士生达1万人，较2001年多近10倍。有部分内地生毕业后会选择投身本港职场，加上政策优惠大大吸引他们留港发展的意欲。有见及此，香港中文大学政治与行政学系高级讲师蔡子强认为，香港曾吸收大量内地移民来补充人口，如政府作合理规划，日后应能缓解本港面临的人口危机，建议市民持开放态度面对“港漂”。
港生研院入学率 高达1倍半
有意见指，随着两地交流更趋频密，出现了一些争议。其成因众多，难以一概而论，笔者将之简化归纳为“价值分歧”和“资源分配矛盾”。去年6月，有香港网民登报反对“港漂”，认为内地生“争书读”、“争工做”。诚然，教育局资料显示，在研究生课程中，上学年取录的2,400多人中，约22.1%(531人)为港生，另77.9%(1,876人)则为非本地生；不过，由于港生申请宗数只得2,040份，其成功入学率达26%，比起非本地生的10.1%高出1倍半。有去年刚来港的外国学生认为，如果内地生表现杰出，来港读书并无问题，港生也不应该歧视内地生。
概念链接：何谓“港漂”？
“港漂”是指毕业后选择留港工作的内地人及其子女。他们部分已取得香港居民身份，有些更已成为永久性居民。他们一般拥有高学历、高技能，并容易面对文化认同及身份认同的问题。而“港漂”亦会组织团体以便互相照应，包括内地学生学者联谊会、爱港漂团队、港漂圈等。
结语
每年都有这样一批“港漂”选择留下，同时又有一批“港漂”选择离开。虽然他们体会人在异乡的孤独和寂寞、忍受香港过高的房间和狭窄的居住环境、面对文化背景差异所带来的隔阂和隐约的歧视等等，但这一群“港漂”依然将香港视为自己的第二个家。不过，当“港漂”们努力融入香港社会，甚至落地生根时，本地社会是否准备好去面对或者接纳他们呢？ | 
发表于 2014-4-1 13:13
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